모집중 채용 D-3 recruit

한국방송통신전파진흥원 휴직 대체인력(대체인력뱅크) 채용 공고

등록 2026-05-28 02:00:47 · 수정 2026-06-07 19:45:02 · 조회 8
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핵심 요약

이 정책은 ○ 공통사항 - KCA 인사규정 “[별표 1] 직원채용 공통자격기준” 적용 - 성별, 병역 제...을(를) 위한 고용형태: 비정규직 채용구분: 신입+경력 근무지역: 전남 학력: 학력무관 NCS: 사업관리,경영.회계.사무 모집인원: 7명 지원 사업입니다. 한국방송통신전파진흥원에서 운영합니다. 마감: 2026-06-11 (D-3)

기본 정보

분류채용 > 비정규직
담당부처한국방송통신전파진흥원
지역전남
신청기간2026-05-28 ~ 2026-06-11 D-3
출처recruit

정책 요약

한국방송통신전파진흥원 비정규직 7명 채용 (사업관리,경영.회계.사무)

지원 대상

○ 공통사항
KCA 인사규정 “[별표 1] 직원채용 공통자격기준” 적용 성별, 병역 제한 없으며, 임용일 기준 근무가능자 임용일 기준 정년 만 60세 미만 KCA 인사규정 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
※ 세부내용 채용공고문 참조

지원 내용

고용형태: 비정규직
채용구분: 신입+경력
근무지역: 전남
학력: 학력무관
NCS: 사업관리,경영.회계.사무
모집인원: 7명

신청 방법

□ 전형방법 : 서류전형→면접전형
(서류전형) 평가항목별로 평가하고 평균점수에 가점을 적용하여 70점 이상자 중 채용예정 인원의 5배수 내에서 고득점자 순으로 선발 (면접전형) 채용분야별 면접 평가 후 평균점수에 가점을 적용하여 70점 이상자 중 고득점자 순으로 최종 합격자 선발
※ 세부내용 채용공고문 참조

□ 전형일정
○ 채용공고 및 접수 : '26. 5. 28.(목) ~ '26. 6. 11.(목) / 홈페이지, 알리오 / 접수처 : https://kcarecruit.kr
○ 1차 전형(서류)

자주 묻는 질문

한국방송통신전파진흥원 휴직 대체인력(대체인력뱅크) 채용 공고의 지원 대상은?
○ 공통사항
KCA 인사규정 “[별표 1] 직원채용 공통자격기준” 적용 성별, 병역 제한 없으며, 임용일 기준 근무가능자 임용일 기준 정년 만 60세 미만 KCA 인사규정 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
※ 세부내용 채용공고문 참조
한국방송통신전파진흥원 휴직 대체인력(대체인력뱅크) 채용 공고의 지원 내용은?
고용형태: 비정규직
채용구분: 신입+경력
근무지역: 전남
학력: 학력무관
NCS: 사업관리,경영.회계.사무
모집인원: 7명
한국방송통신전파진흥원 휴직 대체인력(대체인력뱅크) 채용 공고 신청 방법은?
□ 전형방법 : 서류전형→면접전형
(서류전형) 평가항목별로 평가하고 평균점수에 가점을 적용하여 70점 이상자 중 채용예정 인원의 5배수 내에서 고득점자 순으로 선발 (면접전형) 채용분야별 면접 평가 후 평균점수에 가점을 적용하여 70점 이상자 중 고득점자 순으로 최종 합격자 선발
※ 세부내용 채용공고문 참조

□ 전형일정
○ 채용공고 및 접수 : '26. 5. 28.(목) ~ '26. 6. 11.(목) / 홈페이지, 알리오 / 접수처 : https://kcarecruit.kr
○ 1차 전형(서류)

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