모집중 채용 D-11 recruit

[한국중소벤처기업유통원] 2026년 상반기 채용 공고(청년인턴, 노무사, 직접생산확인지원, 회계정산(장애인))

등록 2026-05-20 02:00:59 · 수정 2026-05-25 11:45:01 · 조회 6
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핵심 요약

이 정책은 1. 공통 자격요건 - 한국중소벤처기업유통원 채용 결격사유에 해당하지 않는 자 - 병역법에 의한 병역...을(를) 위한 고용형태: 정규직,무기계약직,청년인턴(채용형) 채용구분: 신입+경력 근무지역: 서울,인천 학력: 학력무관 NCS: 사업관리,경영.회계.사무,영업... 지원 사업입니다. 한국중소벤처기업유통원에서 운영합니다. 마감: 2026-06-05 (D-11)

기본 정보

분류채용 > 정규직,무기계약직,청년인턴(채용형)
담당부처한국중소벤처기업유통원
지역서울,인천
신청기간2026-05-20 ~ 2026-06-05 D-11
출처recruit

정책 요약

한국중소벤처기업유통원 정규직,무기계약직,청년인턴(채용형) 17명 채용 (사업관리,경영.회계.사무,영업판매)

지원 대상

1. 공통 자격요건
한국중소벤처기업유통원 채용 결격사유에 해당하지 않는 자 병역법에 의한 병역의무를 기피한 사실이 없는 자 해외여행에 결격사유가 없는 자 임용예정일부터 즉시 근무가 가능한 자(졸업 · 재학 · 이직 절차 · 군 전역 등을 사유로 입사 유예 불가)
2. 모집부문별 자격요건
① 청년인턴
청년인턴 공통사항 ㆍ공고 마감일 기준 만 15세 이상부터 만 34세 이하인 자
* 제대군인 지원에 관한 법률 시행령 제19조에 따라 제대군인에 한하여 복무기간에 따라 응시연령 상한 연장
ㆍ임용예정일(‘26년 7월 28일 예정)부터 즉시 근무가 가능한 자
일반 : 공통 자격요건 및 청년인턴 공통사항을 모두 충족한 자 보훈 : 공통 자격요건 및 청년인턴 공통사항을 모두 충족한 자, 「국가유공자법」 등에 따른 취업지원대상자
② 경력직 : 노무사, 직접생산확인지원
경력직 공통사항

지원 내용

고용형태: 정규직,무기계약직,청년인턴(채용형)
채용구분: 신입+경력
근무지역: 서울,인천
학력: 학력무관
NCS: 사업관리,경영.회계.사무,영업판매
모집인원: 17명

신청 방법

청년인턴 원서접수 : 온라인 채용사이트(https://kodma.recruiter.co.kr/)를 통한 지원서 접수 서류전형 : 직무적합도 평가, 30배수 선발 필기전형 : 직업기초능력평가 및 직무수행능력평가, 5배수 선발 * 면접전형 예정자 대상 온라인 인성검사 시행
1차 면접 : 구조화된 실무면접, 3배수 선발 2차 면접 : 인성, 실무 등 종합면접, 1배수 선발 신체검사/임용 : 결격사유 없을 시 최종합격 및 임용 * 임용 예정일 : 2026.7.28.

자주 묻는 질문

[한국중소벤처기업유통원] 2026년 상반기 채용 공고(청년인턴, 노무사, 직접생산확인지원, 회계정산(장애인))의 지원 대상은?
1. 공통 자격요건
한국중소벤처기업유통원 채용 결격사유에 해당하지 않는 자 병역법에 의한 병역의무를 기피한 사실이 없는 자 해외여행에 결격사유가 없는 자 임용예정일부터 즉시 근무가 가능한 자(졸업 · 재학 · 이직 절차 · 군 전역 등을 사유로 입사 유예 불가)
2. 모집부문별 자격요건
① 청년인턴
청년인턴 공통사항 ㆍ공고 마감일 기준 만 15세 이상부터 만 34세 이하인 자
* 제대군인 지원에 관한 법률 시행령 제19조에 따라 제대군인에 한하여 복무기간에 따라 응시연령 상한 연장
ㆍ임용예정일(‘26년 7월 28일 예정)부터 즉시 근무가 가능한 자
일반 : 공통 자격요건 및 청년인턴 공통사항을 모두 충족한 자 보훈 : 공통 자격요건 및 청년인턴 공통사항을 모두 충족한 자, 「국가유공자법」 등에 따른 취업지원대상자
② 경력직 : 노무사, 직접생산확인지원
경력직 공통사항
[한국중소벤처기업유통원] 2026년 상반기 채용 공고(청년인턴, 노무사, 직접생산확인지원, 회계정산(장애인))의 지원 내용은?
고용형태: 정규직,무기계약직,청년인턴(채용형)
채용구분: 신입+경력
근무지역: 서울,인천
학력: 학력무관
NCS: 사업관리,경영.회계.사무,영업판매
모집인원: 17명
[한국중소벤처기업유통원] 2026년 상반기 채용 공고(청년인턴, 노무사, 직접생산확인지원, 회계정산(장애인)) 신청 방법은?
청년인턴 원서접수 : 온라인 채용사이트(https://kodma.recruiter.co.kr/)를 통한 지원서 접수 서류전형 : 직무적합도 평가, 30배수 선발 필기전형 : 직업기초능력평가 및 직무수행능력평가, 5배수 선발 * 면접전형 예정자 대상 온라인 인성검사 시행
1차 면접 : 구조화된 실무면접, 3배수 선발 2차 면접 : 인성, 실무 등 종합면접, 1배수 선발 신체검사/임용 : 결격사유 없을 시 최종합격 및 임용 * 임용 예정일 : 2026.7.28.

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