2026년도 4직급 고졸 신입사원 채용공고
이 정책은 1. 공통 ○ 연령 : 제한없음(단, 공사 정년에 도달한 자는 지원불가) ○ 병역 : 병역법 제76조에서...을(를) 위한 고용형태: 정규직 채용구분: 신입 근무지역: 서울,부산,대구,인천,광주,대전,울산,세종,경기,강원,충북,충남,전북,전남,경북,경남,제주 학력: ... 지원 사업입니다. 한국전력공사에서 운영합니다. 마감: 2026-06-12 (D-12)
기본 정보
| 분류 | 채용 > 정규직 |
| 담당부처 | 한국전력공사 |
| 지역 | 서울,부산,대구,인천,광주,대전,울산,세종,경기,강원,충북,충남,전북,전남,경북,경남,제주 |
| 신청기간 | 2026-05-29 ~ 2026-06-12 D-12 |
| 출처 | recruit |
정책 요약
지원 대상
○ 연령 : 제한없음(단, 공사 정년에 도달한 자는 지원불가)
○ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
○ 최종학력이 ‘고등학교 졸업’인 자
'27.2월 고교 졸업(예정)자 지원 가능 ○ 당사 인사관리규정 제11조 신규채용자의 결격사유가 없는 자
2. 분야별 지원자격
○ 졸업 : 최종학력이 고등학교 졸업인 자
(전문대, 대학 재학중인 경우 지원가능하나 졸업예정자는 지원불가)
사무 : 전공 및 자격제한 없음 배전·송변전 : 전기(공사) 산업기사 이상 자격증 보유자
○ 재학 : 고등학교 3학년 재학 중인 자('27.2월 고교 졸업(예정)자)
사무 : 전공 및 자격제한 없음 배전·송변전 : 전기기능사 이상 자격증 보유자
지원 내용
채용구분: 신입
근무지역: 서울,부산,대구,인천,광주,대전,울산,세종,경기,강원,충북,충남,전북,전남,경북,경남,제주
학력: 고졸
NCS: 경영.회계.사무,전기.전자
모집인원: 82명
신청 방법
○ 공통 자격증(80점), 기술자격증(20점, 기술만 해당) / 사무 30배수, 기술 15배수
2. [2차] 필기전형
○ 직무능력검사(100점), 인성·인재상·조직적합도 결과(적·부) / 분야별 3배수
3. [3차] 면접전형
○ 직무면접(50점), 경험면접(50점) / 분야별 1배수
4. [4차] 직무교육(재학만 해당) / 분야별 1배수
자주 묻는 질문
2026년도 4직급 고졸 신입사원 채용공고의 지원 대상은?
○ 연령 : 제한없음(단, 공사 정년에 도달한 자는 지원불가)
○ 병역 : 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자
○ 최종학력이 ‘고등학교 졸업’인 자
'27.2월 고교 졸업(예정)자 지원 가능 ○ 당사 인사관리규정 제11조 신규채용자의 결격사유가 없는 자
2. 분야별 지원자격
○ 졸업 : 최종학력이 고등학교 졸업인 자
(전문대, 대학 재학중인 경우 지원가능하나 졸업예정자는 지원불가)
사무 : 전공 및 자격제한 없음 배전·송변전 : 전기(공사) 산업기사 이상 자격증 보유자
○ 재학 : 고등학교 3학년 재학 중인 자('27.2월 고교 졸업(예정)자)
사무 : 전공 및 자격제한 없음 배전·송변전 : 전기기능사 이상 자격증 보유자
2026년도 4직급 고졸 신입사원 채용공고의 지원 내용은?
채용구분: 신입
근무지역: 서울,부산,대구,인천,광주,대전,울산,세종,경기,강원,충북,충남,전북,전남,경북,경남,제주
학력: 고졸
NCS: 경영.회계.사무,전기.전자
모집인원: 82명
2026년도 4직급 고졸 신입사원 채용공고 신청 방법은?
○ 공통 자격증(80점), 기술자격증(20점, 기술만 해당) / 사무 30배수, 기술 15배수
2. [2차] 필기전형
○ 직무능력검사(100점), 인성·인재상·조직적합도 결과(적·부) / 분야별 3배수
3. [3차] 면접전형
○ 직무면접(50점), 경험면접(50점) / 분야별 1배수
4. [4차] 직무교육(재학만 해당) / 분야별 1배수
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