모집중 채용 D-7 recruit

[한국산업기술진흥원] 2026년 신규직원 공개채용 공고

등록 2026-05-16 02:00:25 · 수정 2026-05-25 14:00:27 · 조회 11
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핵심 요약

이 정책은 ㅁ 사업관리 - 학력, 전공, 연령, 성별 제한 없음 - 사업관리 분야 직무기술서상의 능력을 보유한 자 ...을(를) 위한 고용형태: 정규직,청년인턴(채용형) 채용구분: 신입 근무지역: 서울 학력: 학력무관 NCS: 사업관리 모집인원: 11명 지원 사업입니다. 한국산업기술진흥원에서 운영합니다. 마감: 2026-06-01 (D-7)

기본 정보

분류채용 > 정규직,청년인턴(채용형)
담당부처한국산업기술진흥원
지역서울
신청기간2026-05-15 ~ 2026-06-01 D-7
출처recruit

정책 요약

한국산업기술진흥원 정규직,청년인턴(채용형) 11명 채용 (사업관리)

지원 대상

ㅁ 사업관리
학력, 전공, 연령, 성별 제한 없음 사업관리 분야 직무기술서상의 능력을 보유한 자 남자의 경우, 병역필(접수마감일 기준) 또는 면제자 * 군 복무 중인 자는 ’26.8월 이전 전역 예정자에 한해 지원 가능
진흥원 인사규정 제7조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자 최종 합격 후 바로 근무 가능한 자 (’26.8월 중 입사 예정)
※ 상세 내용은 공고문 참고

지원 내용

고용형태: 정규직,청년인턴(채용형)
채용구분: 신입
근무지역: 서울
학력: 학력무관
NCS: 사업관리
모집인원: 11명

신청 방법

공통 1단계 : 서류전형 2단계 : 필기전형 3단계 : 역량면접 4단계 : 최종면접
※ 상세 내용은 공고문 참고

자주 묻는 질문

[한국산업기술진흥원] 2026년 신규직원 공개채용 공고의 지원 대상은?
ㅁ 사업관리
학력, 전공, 연령, 성별 제한 없음 사업관리 분야 직무기술서상의 능력을 보유한 자 남자의 경우, 병역필(접수마감일 기준) 또는 면제자 * 군 복무 중인 자는 ’26.8월 이전 전역 예정자에 한해 지원 가능
진흥원 인사규정 제7조에 따른 결격사유에 해당하지 않는 자 최종 합격 후 바로 근무 가능한 자 (’26.8월 중 입사 예정)
※ 상세 내용은 공고문 참고
[한국산업기술진흥원] 2026년 신규직원 공개채용 공고의 지원 내용은?
고용형태: 정규직,청년인턴(채용형)
채용구분: 신입
근무지역: 서울
학력: 학력무관
NCS: 사업관리
모집인원: 11명
[한국산업기술진흥원] 2026년 신규직원 공개채용 공고 신청 방법은?
공통 1단계 : 서류전형 2단계 : 필기전형 3단계 : 역량면접 4단계 : 최종면접
※ 상세 내용은 공고문 참고

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